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川原社会保険労務士事務所
workshop

参加型企業研修

業務案内

参加型企業研修について

Overview

本当に役に立つ研修は、楽しみながら参加でき、その日から行動が変わるものです。
当事務所では、お客様の実情を反映した様々な研修を企画・運営しています。対象者と目的を明確にし、具体的かつ実践的なプログラムを独自に提供します。
通常の座学によるセミナー形式の研修の他、実習・ロールプレイングなどによる実践的な参加型研修(ワークショップ)を企画・運営します。

参加型企業研修のご紹介

参加型研修の特長

Feature

当事務所では、通常のセミナー研修の他、数多くの参加型研修(ワークショップ)を実施しています。

参加型研修(ワークショップ)では、一般的な座学によるセミナーとは異なり、参加者が自ら考えて意見を出し合うことで、各自が当事者意識を持って主体的に課題に取り組み、体験やコミュニケーションを通じて理解度を高めるとともに、課題の達成感などによって記憶への定着化を促します。

  • 参加者の当事者意識や主体性の向上
  • コミュニケーションによる理解度向上
  • 課題の達成感が得られ、記憶に残る

サービスの流れ

Service Flow

一般的な知識を詰め込む研修ではなく、お客様ごとの目的に合った実践的なプログラムを設計します。コンサルティングによって、目標やビジョンと現状とのギャップを認識し、研修の実施を通じて、そのギャップの改善に努めます。

研修実施前後のプロセスにもこだわり、具体的な行動の改善や成果につながるよう、研修後のフォローアップを含めて適切なサポートを行います。

  • 1 ご相談・コンサルティング
  • 2 研修プログラム作成
  • 3 研修実施
  • 4 研修後フォロー

研修メニュー

Training Menu

社員の役職や階層に応じた研修や、テーマ別での研修など、座学に留まらない実習・ロールプレイングを含めた実践的な研修を実施しています。

下記以外についても、ご要望に応じてセミオーダーから完全オーダーメードまで、貴社の状況に合った内容で研修を行います。

階層別研修

管理職研修
経営資源の効果的な活用や組織の活性化により、目標達成や業績向上を図る。
中堅社員研修
主任・係長クラスを対象にリーダーの役割と責任に関する自覚を促す。
新入社員研修
社会人としてのマナーや心構え、キャリア形成の必要性などを学ぶ。

参加型企業研修では、デライトコンサルティング株式会社が企画・開発したビジネス系のキャリア開発および組織開発の支援ツールを活用しています。
各カードツールの詳細は以下よりご覧いただけます。